기술적인 direction, 프로그래밍을 하는 태도를 안내해줄 수 있는 사람이 있어야 한다. 지금 하고 있는 어떤 요소가 정말 미래에 크리티컬 할 수 있다는 것을 알려줄 수 있는 사람. 이 세상에 멘토도 많고 엔지니어도 많지만, 옆에서 기술적인 방향을 알려줄 수 있는 사람이 있는 경우는 많지 않다. Q. 그럼 나는 지금 이 회사에서 무엇을 어떻게 행동해야 기술적으로 성장하는데 도움이 많이 될 것이라고 생각하시는가? A. 그런 방법이 있으면 바로 이야기를 해 주었을 것 같다. 나도 잘 모르겠다. 하지만 회사의 환경이 그러한 것은 어쩔 수 없는 것 아니겠나. … 여기서 잘 찾아야 한다고 생각을 한다. … 그런 갈증을 해소하지 못해서 보통 선택하는 일은 대학원이다. 하지만 대학원도 매우 신중하게 결정해야 한다. 왜 그것을 하고 싶은지, 거기에서 내가 얻고자 하는 것은 무엇인지에 대해서 엄청나게 고민을 많이 하고, 확실히 하고 가야 한다는 것이다.